1. 社員と一緒に幸せでありたい、その幸せが社会に波及していくことを願う方へ
 

社員と一緒に幸せでありたい、その幸せが社会に波及していくことを願う方へ


「頑張ってる社員を応援する。一緒に幸せでいたい。
そしてその幸せが世の中に波及したらいいね」


この記事を読んで思った。

 

確かに変えられたい人はいないよね。


変われと言われて研修などに送り込まれるの嫌だよね。

 

でも僕に企業研修や、
社員に対するコンサルティングの依頼が来るとき、

要約すると
「うちのダメな社員をなんとか変えてください」
と来ることが多い、、、

 

それだとそもそも本人のコミットが得られないし、
どうせやるなら長期的な視点で
経営者、従業員、顧客、みんなの幸せに貢献できる形でお引き受けしたい。

 

だから経営者または研修責任者としっかり話し合って

「頑張ってる社員を応援する。一緒に幸せでいたい。
そしてその幸せが世の中に波及したらいいね」

という気持ちに共感してくださる方の依頼を受けることにしています

 

わかっていても当事者になると、思い余ってつい力んじゃいますよね。


それも本当に会社や社員や顧客や社会を思っているからこそだと思うんです^ ^


だからこそそんなとき、
その想いがカタチになるようにお力になれたらなあという祈りを込めて。


https://mylearningsandbox.wordpress.com/2014/10/04/%e3%80%8c%e5%a4%89%e5%8c%96%e3%82%92%e8%b5%b7%e3%81%93%e3%81%99%e3%80%8d%e3%81%a8%e3%81%84%e3%81%86%e6%84%8f%e8%ad%98/

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